為深入推進東西部協作,助力脫貧人口穩定就業。近日,縣勞務局聯合縣農業農村局,為近40名即將赴外務工的脫貧人員舉辦專場推介培訓,通過精準化、多維度的輔導,著力提升其崗位適應性與就業匹配度。

勞務協作是東西部協作的重要內容,也是促進農民增收的關鍵渠道。然而,務工人員能否“出得去、留得下、干得好”,很大程度上取決于其適應能力。針對這一難點,縣農業農村局充分發揮掛職干部的雙重專業優勢——既熟悉人社政策,又具備心理咨詢技能,推動培訓服務走深走實。
本次培訓構建了“政策解讀+技能指導+心理賦能”三位一體的課程體系,旨在為務工人員搭建從“初到他鄉”到“心安第二故鄉”的過渡橋梁。
培訓圍繞務工實際需求,設置了涵蓋城市認知、應急防護與心理調助的全方位課程:系統介紹目標城市文化、交通、就業政策及便民資源,解析產業布局與高頻辦事流程,幫助學員繪制“城市生活導航圖”;通過情景模擬講解工傷應對、消防及法律援助知識,演示12345、12333等熱線使用,提升安全防護與應急能力;引入心理調適方法,傳授情緒管理與心態構建技巧,助力實現從外在適應到內心融入的平穩過渡。

培訓在現場熱烈的交流中圓滿落幕。參訓學員表示,此次培訓不僅讓他們對赴津工作“心里有了底”,更對融入新生活“充滿了期待”。他們將從寧縣這片熱土出發,帶著新技能與新心態,在千里之外的天津踏實奮斗,用實際行動書寫人生新篇章,讓“第二故鄉”見證他們的成長與蛻變。(全媒體記者 張虎奎)