為深入推進東西部協作，助力脫貧人口穩定就業。近日，縣勞務局聯合縣農業農村局，為近40名即將赴外務工的脫貧人員舉辦專場推介培訓，通過精準化、多維度的輔導，著力提升其崗位適應性與就業匹配度。

勞務協作是東西部協作的重要內容，也是促進農民增收的關鍵渠道。然而，務工人員能否“出得去、留得下、干得好”，很大程度上取決于其適應能力。針對這一難點，縣農業農村局充分發揮掛職干部的雙重專業優勢——既熟悉人社政策，又具備心理咨詢技能，推動培訓服務走深走實。

本次培訓構建了“政策解讀+技能指導+心理賦能”三位一體的課程體系，旨在為務工人員搭建從“初到他鄉”到“心安第二故鄉”的過渡橋梁。

培訓圍繞務工實際需求，設置了涵蓋城市認知、應急防護與心理調助的全方位課程：系統介紹目標城市文化、交通、就業政策及便民資源，解析產業布局與高頻辦事流程，幫助學員繪制“城市生活導航圖”；通過情景模擬講解工傷應對、消防及法律援助知識，演示12345、12333等熱線使用，提升安全防護與應急能力；引入心理調適方法，傳授情緒管理與心態構建技巧，助力實現從外在適應到內心融入的平穩過渡。

培訓在現場熱烈的交流中圓滿落幕。參訓學員表示，此次培訓不僅讓他們對赴津工作“心里有了底”，更對融入新生活“充滿了期待”。他們將從寧縣這片熱土出發，帶著新技能與新心態，在千里之外的天津踏實奮斗，用實際行動書寫人生新篇章，讓“第二故鄉”見證他們的成長與蛻變。（全媒體記者 張虎奎）